Bà Rịa - Vũng Tàu: Đổi mới tác phong, lề lối làm việc của đội ngũ cán bộ

Để khắc phục tình trạng như Nghị quyết chỉ ra, Tỉnh ủy Bà Rịa - Vũng Tàu đã tiến hành hàng loạt giải pháp, trong đó chủ trương kiên quyết đưa ra khỏi bộ máy những cán bộ, đảng viên suy thoái, biến chất.

Nhiều năm qua, TP Vũng Tàu luôn là “điểm nóng” của tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu về xây dựng trái phép. Không ít nơi cán bộ phường, xã trở nên “bất lực” trước tình trạng nhà xây không phép, trái phép. Có những khu đất trống, đất nông nghiệp, bỗng nhiên mọc lên cả chục căn nhà; nhiều căn nhà xây trái phép nằm cách không xa trụ sở khu phố, khu dân cư, thậm chí trụ sở UBND phường, xã. Người dân hoàn toàn có cơ sở để hoài nghi về việc tiếp tay, “bảo kê” của cán bộ.

Ngoài những cán bộ thoái hóa, biến chất, lợi dụng chức vụ, quyền hạn để làm ngơ cho các công trình xây dựng trái phép là một bộ phận cán bộ quan liêu, xa rời quần chúng, không sâu sát cơ sở, thiếu kiểm tra, đôn đốc, không nắm chắc tình hình địa phương, cơ quan, đơn vị mình. Một cán bộ lão thành tại địa phương chia sẻ: Một bộ phận cán bộ, đảng viên ở địa phương có hành vi tiêu cực không được xử lý, ngăn chặn kịp thời, hoặc xử lý qua loa, chiếu lệ, thậm chí có hiện tượng bao che, đã khiến người dân không tin tưởng đóng góp ý kiến, phản ánh những tiêu cực của chính quyền, các tổ chức đảng và đảng viên. Đây chính là nguyên nhân làm một số tổ chức, cấp ủy đảng suy yếu, mất sức chiến đấu; cán bộ, đảng viên bè phái, cục bộ, nảy sinh nhiều tiêu cực...

Nhận thức được sự cấp bách và tầm quan trọng của việc chấn chỉnh, đổi mới tác phong, lề lối làm việc, nâng cao phẩm chất đạo đức của đội ngũ cán bộ, đảng viên, Đảng bộ TP Vũng Tàu chọn công tác cán bộ làm khâu đột phá. Bí thư Thành ủy Vũng Tàu Mai Ngọc Thuận chia sẻ: Thành ủy Vũng Tàu xác định mọi chủ trương, đường lối của Đảng và chính sách, pháp luật của Nhà nước có vào cuộc sống hay không phụ thuộc vào đội ngũ cán bộ. Từ sau Đại hội Đảng bộ thành phố lần thứ sáu, nhiệm kỳ 2015 - 2020 đến nay, TP Vũng Tàu có 30 cán bộ được điều động, bổ nhiệm và luân chuyển từ thành phố về phường, xã hoặc ngược lại. Thành ủy và Ủy ban Kiểm tra Thành ủy xử lý kỷ luật 11 cán bộ, đảng viên và một tập thể vì những sai phạm trong công tác lãnh đạo, chỉ đạo. Cá biệt, có trường hợp phải truy cứu trách nhiệm hình sự. Kết quả sau hơn một năm triển khai quyết liệt, đến nay, tình trạng xây dựng trái phép trên địa bàn đã được ngăn chặn, khống chế, không để bùng phát thành “điểm nóng” và hầu hết các trường hợp vi phạm đều bị xử lý triệt để.

Trưởng phòng Quản lý đô thị TP Vũng Tàu Vũ Hồng Thuấn cho biết: “Để nắm chắc địa bàn, bên cạnh những báo cáo từ cơ sở, chúng tôi thường xuyên tổ chức các đoàn thanh tra, kiểm tra để giám sát chặt chẽ tình trạng xây dựng không phép và trái phép, nhất là tại những xã, phường trọng điểm. Gắn trách nhiệm với từng cá nhân cụ thể. Để xảy ra tình trạng này, một phần cũng chính là từ cách làm việc quan liêu, không sâu sát cơ sở đã kéo dài nhiều năm”.

Đáng chú ý, quán triệt thực hiện Nghị quyết T.Ư 4, khóa XII, tình trạng nhũng nhiễu, đùn đẩy trách nhiệm của đội ngũ cán bộ, công chức được đẩy lùi từng bước. TP Vũng Tàu trở thành một trong những địa phương đi đầu cả nước về xây dựng “chính quyền thân thiện”. Nhiều người dân Vũng Tàu không khỏi cảm động khi được các đồng chí lãnh đạo thành phố, lãnh đạo các phường, xã trực tiếp xin lỗi hoặc gửi thư chúc mừng… Chủ tịch UBND phường Thắng Nhất Giang Phương Thảo cho biết: Việc xử lý những kiến nghị của người dân, nhất là trong lĩnh vực đất đai, rất phức tạp. Có những vụ việc kéo dài hàng chục năm, liên quan nhiều văn bản quy phạm pháp luật, do đó, để vừa thực hiện đúng các chủ trương của Đảng, chính sách, pháp luật của Nhà nước, vừa bảo đảm quyền lợi hợp pháp, chính đáng của người dân, lãnh đạo phường phải gần dân, sâu sát công việc. Nếu chính quyền làm sai, chúng tôi chủ động gặp dân để xin lỗi; nếu người dân có thiếu sót, chúng tôi sẽ trực tiếp phân tích để người dân thấu hiểu. Thế nên, dù Thắng Nhất là một phường có địa bàn rộng, dân cư đông, nhiều biến động, nhưng ít có các vụ khiếu kiện đông người.

NGHỊ quyết T.Ư 4, khóa XII đã chỉ rõ những biểu hiện suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo đức, lối sống của một bộ phận cán bộ, đảng viên. Đây chính là cơ hội để cán bộ, đảng viên tự soi mình, thấy được mặt mạnh, mặt yếu, nhận thức được những hạn chế cần chấn chỉnh, đồng thời qua đó giúp tổ chức, cấp ủy đảng, chính quyền các cấp đánh giá, phát hiện và đưa ra khỏi bộ máy những người thiếu tu dưỡng, rèn luyện, tha hóa về đạo đức… Đồng chí Nguyễn Hồng Lĩnh, Ủy viên T.Ư Đảng, Bí thư Tỉnh ủy Bà Rịa - Vũng Tàu cho biết: “Ban Thường vụ Tỉnh ủy đã yêu cầu bí thư đảng ủy, chủ tịch UBND tất cả các phường, xã trên địa bàn quán triệt chủ trương xuyên suốt là phải nhanh chóng thay đổi tác phong và lề lối làm việc; cần xác định tinh thần phục vụ nhân dân, phục vụ doanh nghiệp; chấm dứt tình trạng nhũng nhiễu, làm từ từ, làm đối phó... Đồng thời sắp xếp, bố trí, thậm chí đưa ra khỏi bộ máy những cán bộ, đảng viên yếu kém về chuyên môn lẫn đạo đức”.

Để bộ phận cán bộ, công chức yếu, kém “tâm phục, khẩu phục”, Tỉnh ủy Bà Rịa - Vũng Tàu đã ban hành kế hoạch tổ chức thí điểm kiểm tra, sát hạch đối với các cán bộ, trước mắt là công chức tại các cơ quan chuyên môn thuộc UBND tỉnh và công chức cấp xã. Mục đích là đánh giá lại thực trạng của cán bộ, công chức đối với yêu cầu vị trí đang đảm nhiệm, trên cơ sở đó có kế hoạch đào tạo, bồi dưỡng hoặc bố trí, sắp xếp lại cho phù hợp. Các vị trí dự kiến kiểm tra, sát hạch trong thời gian tới là lãnh đạo, chuyên viên các phòng, ban của một số sở, ngành có liên quan trực tiếp đến người dân, doanh nghiệp, như các Sở: Xây dựng, Tài nguyên và Môi trường, Kế hoạch và Đầu tư...

Trước những giải pháp quyết liệt về công tác cán bộ, về việc chấn chỉnh, thay đổi tác phong và lề lối làm việc của đội ngũ cán bộ, công chức, đảng viên thời gian qua, tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đã từng bước xây dựng hình ảnh cấp ủy, chính quyền gần dân, sát dân, với những cán bộ, đảng viên gương mẫu, đi đầu, có tinh thần trách nhiệm cao. Chỉ số năng lực cạnh tranh cấp tỉnh (PCI) và hiệu quả quản trị và hành chính công cấp tỉnh (PAPI) năm 2016 của tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu đều thăng hạng. Bà Rịa - Vũng Tàu nằm trong nhóm các địa phương có nhiều nỗ lực trong việc xây dựng một chính quyền thân thiện, minh bạch, với mục tiêu hàng đầu là phục vụ và bảo vệ những quyền lợi chính đáng của nhân dân. Tuy nhiên để đổi mới hiệu quả phong cách, lề lối làm việc, đội ngũ cán bộ các cấp ở tỉnh Bà Rịa - Vũng Tàu cần nỗ lực hơn nữa; các cấp ủy cần có biện pháp đánh giá cụ thể, thiết thực, tránh cách làm hình thức, “đầu voi, đuôi chuột”.